上班时间：单休
1、负责确定招聘目标，汇总岗位需求和人员需求，制定并执行招聘计划，完成招聘任务； 2、对线上、线下招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，发布职位需求信息； 3、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训； 4、负责组织实施绩效考核，统计考核结果； 5、负责建立健全员工的人事档案。